Programa do Santander oferece treinamento para lideranças femininas
Executivas selecionadas participarão de um curso desenvolvido pela London School of Economics e poderão integrar uma rede global com outras líderes mulheres.
O Banco Santander abriu inscrições para o 16º Santander W50, programa que empodera mulheres em cargos de liderança. Nesta edição, a iniciativa selecionará 450 executivas de nove países – Brasil, Alemanha, Argentina, Chile, Espanha, México, Portugal, Reino Unido e Uruguai – para integrar a comunidade internacional SW50.
A escolha, conduzida por um comitê de especialistas, levará em consideração a trajetória profissional das candidatas, mas também suas motivações e o impacto que elas deixam em suas comunidades. As líderes selecionadas terão acesso a um curso online sobre liderança feminina desenvolvido pela London School of Economics (LSE) e poderão participar de um evento com as outras executivas de seu respectivo país.
Todas as participantes terão ainda a oportunidade de passar por uma segunda avaliação, desta vez feita pela própria LSE, que definirá o top 50 global da iniciativa. As escolhidas ganharão bolsas para um treinamento presencial de cinco dias em Londres, onde participarão de sessões de coaching individual e em grupo, aprenderão a consolidar seus estilos de liderança e conhecerão ferramentas que podem auxiliá-las a gerenciar times em ambientes globais.
“No Banco Santander, acreditamos que a liderança feminina é uma força motriz na transformação de organizações e da sociedade. Com o Santander W50, pretendemos continuar a promover e dar visibilidade a mulheres que inspiram, conectam e causam um impacto significativo em seus ambientes”, disse Victoria Zuasti, diretora global de Programas, Bolsas de Estudo e Conteúdos do Santander Open Academy.
Como participar
Além de residir em um dos países participantes do programa, as candidatas também devem ter, no mínimo, dez anos de experiência profissional, ocupar um cargo de alta direção em tempo integral em qualquer indústria e ter inglês fluente.
No momento da inscrição, que deve ser feita através do site do Santander Open Academy até 7 de janeiro de 2026, as lideranças devem incluir uma breve biografia de sua trajetória profissional e uma carta de motivação que explique por que devem fazer parte da iniciativa e quais os impactos de seu trabalho.
As vencedoras da seleção serão notificadas em 3 de março de 2026.
Décimo terceiro salário: como usar a grana no planejamento financeiro
Nova isenção do IR: entenda como ela impacta sua renda
Johnson & Johnson abre inscrições para programa de trainee em operações globais
Calendário Bolsa Família de dezembro 2025: veja datas de pagamento
Valores a receber: descubra como consultar dinheiro esquecido em bancos
