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Está procurando estágio ou programa de trainee? Essas empresas estão com inscrições abertas

3M, Cargill, Dow, Ambev, Danone, Philip Morris, Diageo, Odebrecht, Sodexo, EY e Oxiteno: veja como se candidatar a um programa de estágio ou trainee nessas empresas

Por Por Mariana Amaro Atualizado em 17 dez 2019, 15h27 - Publicado em 29 set 2015, 10h13

SÃO PAULO – Algumas empresas têm vagas para jovens que estão nos últimos anos da faculdade ou acabaram de concluir o curso. Confira aqui quais empresas estão com as inscrições abertas e veja na edição de setembro, que ainda está nas bancas, quais são as cinco empresas mais procuradas, o que elas querem dos estagiários e trainees e até quais são os principais erros que os jovens cometem no início da carreira – e como fazer diferente.

3M

Na lista das 35 Melhores Empresas para Começar a Carreira da VOCÊ S/A de 2015, a 3M do Brasil abriu as inscrições para o Programa de Estágio 2016. As vagas são para diversas áreas da empresa nas unidades Sumaré, Itapetininga e Ribeirão Preto, todas no interior de São Paulo. 

Quem pode se inscrever? Universitários com inglês avançado e previsão de conclusão da graduação entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017. Também é preciso ter disponibilidade de 20 a 30 horas por semana e residir em Campinas e região, Itapetininga e Ribeirão Preto e região. O universitário deve estar matriculado em algum dos seguintes cursos: Administração, Ciências Contábeis, Economia, Direito, Estatística, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Marketing, Engenharia (Alimentos, Computação, Controle e Automação, Materiais, Produção, Elétrica, Mecânica, Mecatrônica, Química), Biologia, Farmácia, Química, Relações Internacionais e Públicas e Sistemas da Informação.

Como é o processo? Com provas e testes online e presenciais. A última etapa é com entrevista. 

Salário: não informado

Inscrições: pelo site da 3M, até o dia 30 de setembro. Os aprovados começarão a trabalhar em janeiro de 2016. 

Ambev

A empresa que está no Guia As Melhores Empresas para Começar a Carreira promove programas de estágio e trainee estruturados. Estagiários são contratados ao longo do ano. Já para os trainees, o prazo de inscrição se encerra no dia 20 de setembro. O programa de treinamento dura 10 meses. Na primeira fase, os jovens passam dois meses em unidades fabris, para conhecer o processo de produção, outros dois nos centros de distribuição e o último é de treinamento estratégico na administração central da companhia, em São Paulo. Para a segunda metade do programa, os jovens escolhem uma área de interesse e recebem orientação dirigida para ela. Nessa etapa, os trainees passam por um período de treinamento intensivo no exterior. 

Quem pode se inscrever? Jovens de todo o Brasil com até dois anos de formados ou que tenham previsão de formatura para o final de 2015, de cursos superiores variados. Inglês fluente, disponibilidade para viagens e mudanças de cidade, experiência com trabalho voluntário ou entidades estudantis e perfil empreendedor são requisitos desejáveis.  

Como é o processo? Depois das inscrições, são realizadas provas online de perfil, inglês e raciocínio lógico. Depois, os candidatos precisam desenvolver um projeto e apresentá-lo virtualmente. A fase seguinte é composta de entrevistas e um painel de negócios, onde os jovens devem desenvolver um case em equipe. O processo seletivo é finalizado (ufa!) com entrevistas individuais com os diretores e o presidente da Ambev.

Salário: de estagiários não é informado. Para os trainees, o contracheque inicial é de 5 500 reais.  

Inscrições: o ano todo pelo site Quero Ser Ambev para estágio. 

Cargill

A empresa de fabricação e comercialização de produtos agrícolas, alimentícios, industriais e financeiros tem hoje 153 000 funcionários em 67 países. Ela abriu as inscrições para o programa de Trainee 2016 e procura jovens em início de carreira com potencial e dispostos a aprender, inovar e assumir, no futuro, posições de destaque na companhia. O programa tem duração de 18 meses e início previsto para janeiro de 2016. Os trainees serão alocados em uma área de negócios e farão o treinamento prático acompanhados por gestores. Os trainees também terão tutores, profissionais referência com o papel de orientar e auxiliar os trainees na identificação dos objetivos de carreira. Os jovens vão trabalhar em desenvolvimento de negócios, na área comercial de grãos, engenharia de fábricas e portos e planejamento financeiro.

Quem pode se inscrever: jovens graduados entre dezembro de 2013 e dezembro de 2015 nos cursos de administração, agronomia, ciência contábeis, economia, engenharia e zootecnia. Inglês avançado e disponibilidade para morar em outro estado ou cidade também são pré-requisitos. 

Como é o processo? As inscrições são feitas pelo site da empresa. Depois da triagem inicial, as fases contam com testes, dinâmicas e entrevistas. 

Salário: não informado

Inscrições: pelo site do programa, até o dia 1 de outubro

Danone

A multinacional Danone abriu vagas para o Programa de Estágio e para o Programa Junior Manager (trainee) para diversas áreas nas quatro unidades de negócios da Danone: Produtos Lácteos Frescos (PLF), Águas, Nutrição Médica e Nutrição Infantil.

Quem pode se inscrever? Para o estágio, é preciso ser estudante de Graduação em qualquer área do conhecimento, cursar o penúltimo ou último ano  da faculdade, e ter inglês intermediário. Já o candidato a Junior Manager Danone deve ter Graduação concluída no máximo há dois anos, em qualquer área do conhecimento, falar inglês avançado ou fluente, ter disponibilidade para mudanças, viagens e para 40 horas semanais de trabalho.

Como é o processo? Seleção por meio de desafios online. Para a segunda e última fase que será presencial entre 16 e 25/11, em São Paulo e Poços de Caldas. Para os trainees Há um único desafio online que poderá ser enviado até 23/10 com foco no desenvolvimento de um projeto.

Após a inscrição, há a aplicação de testes online de português, raciocínio lógico, informática, prática em UAN (unidade de alimentação e nutrição) e avaliação de competências comportamentais, além de dinâmicas e entrevistas. 

Salário: R$ 1 324,00 para estagiário no penúltimo ano; R$ 1 427,00 para estagiário no último ano do curso. Para os trainees, a remuneração é de R$ 5 000,00 mais bônus anual por performance.

Inscrições: para estágio, pelo  site do programa, até o dia 7 de outubro.  Para trainee, pelo site do programa, até o dia 22 de outubro

Diageo

A empresa líder mundial na produção de bebidas alcoólicas premium está com as inscrições abertas para o seu programa de estágio. 

Quem pode se inscrever? Para concorrer a uma vaga, o candidato precisa ter previsão de conclusão da graduação em dezembro de 2017, inglês avançado e estar matriculado em um destes cursos: Administração de Empresas, Ciências Econômicas, Ciências Contábeis, Engenharia, Comércio Exterior, Logística, Relações Internacionais, Publicidade e Propaganda, Marketing ou Comunicação.  A carga horária é de 30 horas semanais, com flexibilidade no horário de entrada, o que permite a participação de estudantes dos períodos matutino e noturno. 

Como é o processo? Após a inscrição, há a aplicação de testes online de português, raciocínio lógico, informática, prática em UAN (unidade de alimentação e nutrição) e avaliação de competências comportamentais, além de dinâmicas e entrevistas. 

Salário: não informado

Inscrições: pelo site do programa, até o dia 13 de outubro.

Dow 

Em 2015, a Dow foi classificada como a melhor empresa para começar a carreira do guia As Melhores Empresas para Começar a Carreira, da VOCÊ S/A. Além de oferecer o melhor salário para funcionários jovens, a empresa investe em benefícios como plano de previdência (em que a empresa deposita 150% do valor aplicado pelo funcionário) e apoio jurídico e psicológico. Agora, a empresa está com vagas abertas no seu programa de estágio chamado Jump to the Future.

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Quem pode se inscrever? Universitários com formação entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017, dos cursos de administração, ciências contábeis, comércio exterior, comunicação, economia, engenharias (todas), marketing, química, relações internacionais, sistemas de informação ou cursos correlatos. A carga horária mínima é de 12 horas e o inglês avançado é obrigatório. 

Como é o processo? Com avaliação de currículo, provas e testes, dinâmica de grupo e entrevistas. 

Salário: O salário inicial não é informado mas, segundo a pesquisa realizada pelo Guia As Melhores Empresas para Começar a Carreira, o salário médio inicial para os jovens na Dow é 4 334 reais. Nas outras 34 empresas presentes do Guia, a média é de 2 623.

Inscrições: pelo site da Dow até o dia 3 de outubro, para início no dia 1º de fevereiro. 

EY

A EY é uma empresa de auditoria presente em 150 países. No Brasil, ela tem 12 escritórios: Belo Horizonte, Blumenau, Brasília, Campinas, Curitiba, Fortaleza, Goiânia, Porto Alegre, Recife, Rio de Janeiro, Salvador e São Paulo. As vagas para estágio e trainees podem acontecer em qualquer uma (ou todas) as unidades. O recrutamento para o programa de estágios acontece ao longo no ano. Já o programa para trainees costuma ter as inscrições encerradas entre setembro e outubro.

Quem pode se inscrever? A empresa de auditoria possui um programa de estágio voltado a universitários a partir do 2º ano de graduação, e de trainee para recém-formados (até 2 anos) dos cursos de administração de empresas, ciências atuariais, ciências contábeis, direito, economia, engenharia (todas), estatística, física, cursos de TI, matemática e relações internacionais. Você pode se inscrever em outra cidade – que não a sua, mas lembre-se que as etapas são TODAS presenciais e a empresa não vai pagar pelos deslocamentos de nenhum candidato.

Como é o processo? Depois de uma avaliação curricular e testes presenciais (que incluem português, lógica, inglês e contabilidade básica) os jovens passaram por uma redação e dinâmica de grupo com resolução de um case. Na etapa seguinte, acontecem as entrevistas e os escolhidos são definidos. 

Salário: não informado

Inscrições: pelo site, o prazo de inscrição não é informado.

Odebrecht

Até o dia 17 de setembro, a empresa recebe inscrições de universitários de cursos variados no programa de estágio da companhia. E, a partir do dia 18 de setembro, a construtora que passa por um mau momento de reputação vai abrir as inscrições para o Programa de Estágio de Férias. Os estudantes podem se candidatar a vagas em mais de 20 projetos espalhados pelo Brasil e os projetos serão realizados nas férias de janeiro de 2016, de acordo com o calendário acadêmico das universidades. O objetivo do Programa Estágio de Férias é trazer os universitários para viver uma experiência prática do conhecimento adquirido durante o curso, além de permitir uma aproximação com a cultura da Organização Odebrecht. 

Quem pode se inscrever? Estudantes de engenharia (civil, ambiental, mecânica e elétrica), administração e ciências contábeis de todas as universidades do país com previsão de formatura entre julho de 2017 e julho de 2018. 

Como é o processo? Todo o processo é realizado de forma digital, desde os testes iniciais até as entrevistas com os candidatos. 

Salário: não informado

Inscrições: pelo site da empresa, sem prazo de inscrição.

Oxiteno

A companhia líder na produção de tensoativos está no guia As Melhores Empresas para Você trabalhar. A empresa está com vagas abertas para estágio e trainee para 2016.

Quem pode se inscrever? Para o trainee, os jovens devem ter graduado entre dezembro de 2013 e dezembro de 2015 em administração Economia, Química e Engenharias Química, de Materiais, Industrial, Produção, Elétrica e Mecânica. Os candidatos precisam ter inglês avançado, disponibilidade para morar em São Paulo e para viagens. O programa, tem 12 meses de duração, inclui job rotation e o desenvolvimento de projetos estratégicos para a companhia. Já para estágio, estudantes que se formarão entre julho e dezembro de 20017, com inglês intermediário, podem se candidatar. Os cursos elegíveis são os de Administração, Psicologia, Farmácia, Economia, Contabilidade, Marketing, Direito, Ciências da Computação, Engenharia da Computação, Química, Engenharia Química, Engenharia de Materiais, Engenharia Industrial, Engenharia de Produção, Engenharia Elétrica e Engenharia Mecânica.

Como é o processo? Os processos contam com etapas de seleção praticadas pelo mercado, como preenchimento de inscrições e testes online, dinâmicas de grupo, painel com gestores (análise de cases), entrevista individual com RH e liderança e, no caso dos trainees, avaliação oral de inglês. Pelo Facebook, a companhia apresenta novidades e informações atualizadas sobre a seleção.

Salário: não informado

Inscrições: pelo site. Até o dia 30 de setembro. 

Philip Morris

A fabricante de cigarros está com um programa de trainee aberto para jovens formados em cursos de todas as áreas. 

Quem pode se inscrever? Jovens graduados entre dezembro de 2013 e dezembro de 2015. Os selecionados vão devem ter disponibilidade para viajar para São Paulo, Curitiba e Santa Cruz do Sul, no RS, onde fica o centro fabril. Eles devem ter inglês fluente.

Como é o processo? Após a inscrição, há avaliações online e etapas presenciais que vão acontecer entre outubro e dezembro. 

Salário: não informado

Inscrições: pelo site da empresa. Até o dia 13 de outubro. 

 

Sodexo

A empresa de gestão de alimentação e serviços está com um programa de trainee aberto para jovens formados em cursos de nutrição, gastronomia, engenharia do alimento e economia doméstica. 

Quem pode se inscrever? Jovens com até dois anos de formado nos cursos acima. Experiência profissional, pós-graduação e um segundo idioma são considerados diferenciais. 

Como é o processo? Após a inscrição, há a aplicação de testes online de português, raciocínio lógico, informática, prática em UAN (unidade de alimentação e nutrição) e avaliação de competências comportamentais, além de dinâmicas e entrevistas. 

Saláio: não informado

Inscrições: pelo site do programa. o prazo não foi informado. 

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