iFood, Indique um Preta e EmpregueAfro anunciam parceria para seleção de profissionais negras
Programa quer avançar com a representatividade de pessoas negras nas áreas de tecnologia e negócios do iFood. As inscrições vão até 31 de março
O iFood, em parceria com a Indique uma Preta, lançou uma iniciativa desenvolvida para promover a inclusão e a representatividade de pessoas negras na empresa, oferecendo vagas exclusivas para esse público nas áreas de tecnologia e negócios, com foco em posições operacionais e de liderança. A empresa brasileira de tecnologia também firma parceria com a EmpregueAfro para expandir o alcance das vagas exclusivas. O período de inscrição se encerra em 31 de março.
Com a iniciativa, o iFood busca criar oportunidades concretas para o desenvolvimento de carreiras de pessoas negras em setores estratégicos, fortalecendo a diversidade no ambiente corporativo e contribuindo para a construção de um futuro mais equitativo e inovador. As interessadas devem se inscrever nas vagas disponíveis nas redes sociais das instituições parceiras: Indique uma Preta (LinkedIn e Instagram) e EmpregueAfro (LinkedIn e Instagram).
“Acreditamos que inovação de verdade só acontece quando diferentes vivências e perspectivas estão na mesa. Quanto mais o iFood cresce, mais diverso ele fica e precisamos refletir essa diversidade em nossos times e lideranças. Essa parceria reforça esse compromisso de ampliar, de forma concreta, o acesso de pessoas negras às áreas estratégicas do iFood. Queremos contribuir para a construção de um ambiente cada vez mais pulsante e representativo, onde esses talentos possam se desenvolver, liderar e colaborar para o crescimento do setor de delivery no País”, afirma Luana Ozemela, CSO e Vice-Presidente de Impacto e Sustentabilidade do iFood.
O programa é voltado para mulheres negras que desejam ingressar ou avançar em suas carreiras em áreas estratégicas. Além das vagas exclusivas, as participantes terão acesso a mentoria, suporte para desenvolvimento profissional e oportunidades de networking com líderes do setor.
“Ampliar o acesso de mulheres negras a oportunidades em tecnologia e negócios é fundamental para construir um mercado de trabalho mais diverso, inovador e sustentável. Essa parceria com o iFood fortalece nosso propósito de conectar talentos negros a empresas comprometidas com a transformação estrutural da representatividade no ambiente corporativo, além de inserir mais inovação, reputação e performance na cultura organizacional”, compartilha Amanda Abreu, fundadora da Indique uma Preta.
Serviço Indique Uma Preta e EmpregueAfro
- Inscrições: De 05 a 31 de março de 2026, no LinkedIn e Instagram da Indique uma Preta e EmpregueAfro (LinkedIn e Instagram).
- Áreas contempladas: Tecnologia e negócios





